第165章 Chapter165 成长与两难

齐浩虽然没有给关希图明确的意见，但关希图也听出了他的想法。 只是她这三个月也经历得够多了，再不是那个刚回国时，一腔热血、满身冲劲的愣头青。她学会了分析利弊、去站在不同人的立场，去判断他们的取舍。

就象原本她没错的事情，方总站在分公司经理的立场，依然取艾伦而舍她一样。

刚开始的时候她有愤怒、不平、难过，而到后来，她多少也有些了解了－－人都不是活在真空里，空气里的杂质成份，大家都无法避免。

那么这个肖林，对方总来说意味着什么？

洗护事业部品类缩减战略，对中国公司的意思，方总的理解会和自己一样吗？

特别是在刚刚经历了彩妆事业部出售的现在，接着就是洗护事业部的品类缩减，方总是否会与肖林有一样的解读？

回到办公室后，关希图坐在电脑边，开着电脑邮箱，却无法决定，要不要现在写这封邮件。单纯以职业的方式来处理，她应该马上将肖林的状态汇报上去，让总部与分公司安排更合适的人来做新战略下的事业部规划，这是洗护事业部新战略顺利推进的最佳方式。

可她实在是怕了。

上次员工安置的事情，她的方案不也是对项目、对分公司最好的方式吗？她不也按流程汇报给了方总吗！

可最后还不是……

关希图霍的站起来，在办公室来回的走动着，职业感与现实在她的心里人天交战。

“艾伦，我刚才听到carol在打电话。”

“打电话？”

“意思是对洗护事业部的肖总有些意见。”

“哦？电话是打给谁的？”

“听不出来，不过应该不是总部或方总。”

“恩，我知道了。”

原来，刚才路过楼道的人，正好是人力资源部的同事。

而艾伦在听到这个信息时，第一反应就是：以关希图的个性，当然会将她自己的判断转给总部的海外事业部管理中心。

所以

艾伦皱着眉头，半晌之后，拿了笔记本去了方总的办公室。

“肖林不满是肯定的，我并不意外。”方总点了点头。

“当然不意外，但是否可以借肖林的不满，替分公司发声？”艾伦看着方总，眸光微微闪动。

“我心里有数。”方总看着艾伦说道：“艾伦，你在公司这么多年，应该明白，总部不会为了一件事、一个人，而在系统里新增一个职位。”

艾伦听罢，脸色不由得微微一变，眸光沉然的看着方总，并不接话。

方总见她不说话，只得继续说道：“总部对我们的人力资源部能否按总部意图完成每次的业务战略布局，产生了不信任。或者说，对分公司业务系统与人力资源部的过度密切与高度一致，产生了不悦。”

“我明白。”艾伦不想承认，却又不得不承认方总的分析。

“但分公司是业务主体，总部不可能拿走业务指挥权，所以他们借carol的事情，设立hrbp的职位，将业务与人力资源管控分开，增加对中国公司的控制权。”

“也所以，上次的事情，是我们给了总部一个绝佳收回业务人事权的机会。在这种情况下，我们还能做什么！”